О союзе

Прием нового члена Союза осуществляется на основании поданного им заявления с согласия членов Союза,  выраженного на Общем собрании членов Союза по представлению Президента.
 
Юридические лица, желающие вступить в члены Союза, подают на имя Президента Союза следующие документы:
 
- письменное заявление о приеме в члены (Образец заявления);
 
- копия документа, подтверждающего факт внесения в соответствующий государственный реестр записи о государственной регистрации юридического лица, копии учредительных документов.
 
Не позднее чем в течение тридцати дней со дня получения заявления и документов, указанных выше  Президент Союза принимает решение о  возможности приема нового члена. Президент направляет или вручает организации-кандидату решение о  возможности приема нового члена и включении вопроса о согласии на вступление нового члена в повестку дня Общего собрания членов Союза  или решение  об отказе в приеме  с указанием причин отказа.
 
После получения решения Президента о возможности приема в члены Союза, Организация-кандидат обязана оплатить вступительный взнос в размере, установленном Положением о вступительном и регулярном (ежегодном) взносах для членов Союза, утверждаемом Общим собранием членов Союза и предоставить подтверждение оплаты на Общее собрание членов Союза, на котором будет рассматриваться вопрос о согласии на вхождение в состав Союза  нового члена.
 
Лицу, принятому в члены Союза, выдается выписка из реестра членов Союза в течение трех рабочих дней после проведения Общего собрания членов, на котором было дано согласие остальных членов на вхождение в состав Союза  нового члена.
 
В случае, когда на Общем собрании членов Союза согласие на вхождение в состав Союза получено не было, денежные средства перечисленные Организацией–кандидатом в качестве вступительного взноса подлежат возврату в течение тридцати дней с даты проведения Общего собрания членов.
 
 
Реестр членов ведется  Союзом  самостоятельно.
 
За год, в котором Организация была принята в члены Союза, она дополнительно к вступительному взносу уплачивает регулярный (ежегодный) членский взнос.
 
По ходатайству организации-кандидата в члены Союза решением Общего собрания членов она может быть освобождена от уплаты регулярного (ежегодного) членского взноса за год, в котором она была принята в члены Союза.

Популярные вопросы

Ключевые партнера союза – производители, кормов, медикаментов, оборудования для содержания кроликов, а также селекционно-генетические центры, предлагающие племенное поголовье высокого качества.

В настоящее время реализуется, а также разрабатывается множество федеральных, региональных и других программ в области поддержки кролиководства (субсидии, гранты, льготное кредитование, компенсация затрат и т.д.). Союз принимает непосредственное участие в разработке стратегических документов и программ поддержки в сфере кролиководства и выполняет функцию навигатора по предлагаемым на рынке решениям. Члены союза получают доступ к наиболее актуальной информации о действующих мерах поддержки.

Начать свою деятельность в области промышленного кролиководства лучше всего с обучения и консультации у опытных специалистов отрасли. Союз для своих членов организовывает соответствующее обучение.

Кролики, как и любые животные, требуют ухода и правильного содержания. Качественный племенной материал, современное технологичное оборудование, своевременная вакцинация, натуральное питание и профессиональные навыки Вашей команды являются залогом успеха в разведении кроликов.

Диетическое мясо кроликов пользуется огромным спросом среди населения;
Возможность получения разнопланового дохода (пух, мясо и непосредственная продажа животных и т.д.);
Кролиководство – самая быстроокупаемая отрасль животноводства.